La elección de una carrera profesional es una decisión importante para muchas personas, ya que influye en su futuro laboral y en su calidad de vida. Las razones por las que las personas eligen una carrera pueden variar, desde intereses personales y habilidades hasta perspectivas de empleo y remuneración. Según estudios realizados en Colombia como el de Universia de 2018 titulado ‘¿Vocación o economía? Lo que más le importa al estudiante cuando escoge una carrera’, una de las principales razones por las que los estudiantes eligen una carrera es porque creen que les brindará una buena remuneración. Por eso, a continuación, hablaremos de la vocación, su importancia, la felicidad laboral y el desarrollo personal, además, organizamos una lista de las cinco consideraciones a tener en cuenta a la hora de escoger una carrera y de las cinco carreras mejor pagadas y las cinco peores pagadas en Colombia en comparativa con los sueldos en otros países:
La vocación se refiere a la inclinación natural que una persona tiene hacia una actividad específica. Es una combinación única de habilidades, intereses y valores que influyen en la elección de una carrera o profesión. Cuando alguien sigue su vocación, es más probable que se sienta satisfecho con su trabajo y tenga una mayor felicidad laboral, esta a su vez, es un estado emocional positivo que se experimenta al realizar una actividad laboral que se disfruta y que se percibe como significativa. Para lograr la felicidad laboral, es importante que una persona se sienta realizada en su trabajo y que tenga un equilibrio adecuado entre su vida personal y profesional, lo que nos lleva a pensar en un buen desarrollo personal, el cual se refiere al proceso continuo de crecimiento y aprendizaje que experimenta una persona a lo largo de su vida. El desarrollo personal puede ser impulsado por una variedad de factores, como la educación, la experiencia laboral y las relaciones interpersonales.
Por todo lo anterior es importante pensar bien a la hora de elegir una carrera e indispensable tener en cuenta una serie de consideraciones para asegurarse de tomar la decisión correcta. A continuación, se presentan cinco consejos para tener en cuenta:
Inicialmente, debes identificar tus intereses y habilidades: es fundamental elegir una carrera que te apasione y que esté en línea con tus habilidades y fortalezas. También tienes que investigar el mercado laboral: es importante analizar las perspectivas de trabajo en el área que te interesa y conocer las tendencias del mercado laboral. Como tercer consejo está considerar la formación necesaria: es importante evaluar si la carrera que te interesa requiere una formación específica, cuánto tiempo tomará completarla y si es accesible para ti. Seguidamente debes evaluar el equilibrio entre vida personal y profesional: es importante elegir una carrera que te permita tener un equilibrio adecuado entre tu vida personal y profesional, y finalmente buscar asesoramiento: es recomendable buscar asesoramiento de profesionales en el área que te interesa y de personas cercanas que puedan brindarte su experiencia y consejos. Elegir una carrera es una decisión importante que puede tener un impacto significativo en tu vida. Al seguir estos consejos, puedes asegurarte de tomar una decisión informada y adecuada a tus intereses y habilidades, lo que aumentará tus posibilidades de encontrar la felicidad laboral y el desarrollo personal.
Por otro lado, el elempleo.com, en colaboración con Talent Advisor, publicó un estudio con los sectores de trabajo donde mejor ganan los profesionales universitarios en 2023.
El informe revela que una persona con título universitario puede ganar hasta el doble que un tecnólogo, y alguien con especialización incluso el triple. De igual forma, el sector de las tecnologías y de los desarrolladores de software es de los mejores pagos al tener un promedio salarial por encima de los $5.100.000.
Además, revelan que entre las cinco carreras mejor pagadas en Colombia tenemos en primer lugar la Geología, es el trabajo mejor pagado en Colombia, con salarios que van desde los $4.300.000 pesos y tiene un 84% de oportunidad laboral. En segundo lugar, tenemos la Medicina con salarios desde los $3.500.000 pesos y un 94% de oportunidad laboral. Tercero la Química farmacéutica, con salarios que van desde los $2.700.000 y con una oportunidad laboral del 93%. En cuarto lugar, se posiciona la Ingeniería de sistemas con una oportunidad laboral del 84% y finalmente en quinto lugar está la Ingeniería de telecomunicaciones, es otra de las carreras que mejor salario reciben en Colombia y tiene una alta demanda, con un 84% de oportunidad laboral.
Por otro lado, según el periódico La Patria, entre las cinco carreras peor pagadas en Colombia encontramos en primer lugar el Trabajo social. A pesar de que el trabajo social es una carrera que tiene como objetivo ayudar a las personas y comunidades más vulnerables, en Colombia esta profesión suele ser mal remunerada, de segundas están las Artes y Música. Los artistas y músicos en Colombia suelen enfrentar salarios bajos debido a la falta de oportunidades laborales y la saturación del mercado. Muchos trabajan como freelancers o en trabajos temporales, lo que significa que sus ingresos pueden variar ampliamente, tercero, Letras. La carrera de Letras en Colombia no se considera una de las carreras mejor remuneradas. Los graduados en Letras suelen encontrar trabajo en áreas relacionadas con la educación, como la enseñanza de idiomas, literatura y escritura, la investigación académica y la edición de libros, en cuarto lugar, se encuentra la Licenciatura en educación. Los maestros y profesores en Colombia también enfrentan salarios bajos en comparación con otras profesiones. Aunque la educación es fundamental para el desarrollo del país, los salarios de los maestros suelen ser bajos y las condiciones laborales a menudo son desafiantes y finalmente la Comunicación social. Aunque los profesionales de la comunicación social pueden trabajar en una amplia variedad de campos, como la publicidad, el periodismo, la televisión y la producción de cine, en Colombia sus salarios suelen ser bajos.
Por eso en ‘La Voz de la U’ conversamos sobre ‘Orientación vocacional para el desarrollo profesional’ con Ricardo Alberto Mejía Ospina, psicólogo, magíster en Psicología Clínica y coordinador de Acompañamiento y Permanencia de Bienestar – Asuntos Estudiantiles de UNIMINUTO Seccional Antioquia – Chocó, quien nos habló de la importancia, la pertinencia o la relación de la vocación con el ejercicio profesional:
Yo pensaría que tiene que ver con la pasión y la dedicación con la que las personas realizan como las actividades propias de su oficio. Es más probable que una persona que tiene vocación para un oficio en particular lo haga con compromiso, con amor, que se lo disfrute, mientras que si de pronto su vocación está orientada hacia otro tipo de actividades, probablemente no va a ser tan satisfactorio, pues como la las actividades que desarrolle y en esa medida podría generar en algún momento, pues algún tipo de afectación de salud mental, hay personas que se ven obligadas o presionadas a elegir algún tipo de carrera en particular, más por tradición familiar o porque el papá estudió lo mismo y digamos que no surgió como de una necesidad espontánea o de un análisis como en las propias capacidades, sino que como un asunto de alguna forma, como hereditario e impuesto externamente.
Ricardo Alberto Mejía Ospina, coordinador de Acompañamiento y Permanencia de Bienestar – Asuntos Estudiantiles de UNIMINUTO Seccional Antioquia – Chocó
También nos acompañó Johanna Rincón López, psicóloga y profesional de Acompañamiento y Permanencia de Bienestar – Asuntos Estudiantiles de UNIMINUTO Seccional Antioquia – Chocó, quien nos explicó cómo identificar que tenemos vocación para una determinada profesión u oficio:
vObviamente si no hay vocación, pues no vas a desarrollar de manera óptima a lo que sea que te vayas a desempeñar. Si tú sabes que hay una actividad que a ti no te gusta, pues ya tu decidirás si hacer eso o no. Cómo podemos identificar si somos buenos o no para algo, en ese aspecto lo más importante es hacer un ejercicio consciente de: qué me gusta y qué no me gusta, es un ejercicio de autoconocimiento donde yo debo mirar qué me gusta, qué no me gusta y además para que soy bueno, si yo no sé para qué soy bueno, difícilmente voy a encontrar algo que realmente me guste porque siempre voy a tener un aspecto en el que no me voy a sentir seguro ni me voy a sentir cómodo. Entonces lo ideal en esto es que muchas veces en los colegios se hacen ejercicios, digamos, de orientación vocacional. Entonces, si de pronto yo estoy eligiendo mi carrera, hay que mirar si de pronto, dentro de esa elección está influyendo lo que piensa la sociedad, lo que mi familia espera de mí, lo que yo espero hacer de mi vida o espero ganar en cuanto a lo económico o sí, de pronto yo me visualizo como una persona exitosa en lo que yo seré.
Johanna Rincón López, psicóloga y profesional de Acompañamiento y Permanencia de Bienestar – Asuntos Estudiantiles de UNIMINUTO Seccional Antioquia – Chocó
Es importante tener en cuenta que estas cifras son solo un promedio y que pueden variar según la experiencia, la ubicación y otros factores. Además, la remuneración no debe ser la única consideración al elegir una carrera, ya que también es importante encontrar una carrera que se adapte a las habilidades y pasiones personales, pues es bastante placentero disfrutar de nuestras labores.